Узнав о том, что сотрудники розничной торговли Apple в магазине Grand Central в Нью-Йорке начали процесс объединения в профсоюзы в эти выходные, мы поделились новыми подробностями о целях группы. Наряду с улучшением условий труда, увеличением времени отпуска и лучшими вариантами выхода на пенсию группа стремится обеспечить минимальную заработную плату в размере 30 долларов в час.
В эти выходные группа запустила организацию Fruit Stand Workers United, в которой рассказывается об усилиях по объединению в профсоюзы сотрудников Apple Store Grand Central. Они вступили в начальный процесс поиска союза. На этом этапе для проведения профсоюзных выборов под наблюдением NLRB 30% сотрудников Grand Central Apple должны будут подписать карты.
Киф Лесвинг из CNBC заметил, что на веб-сайт Fruit Stand Workers United было добавлено новое видео, рассказывающее о процессе профсоюзного объединения, а также новый раздел, посвященный конкретным улучшениям, которые группа хочет видеть возможными благодаря профсоюзу.
Что касается заработной платы, мы ищем минимум 30 долларов для всех работников, построенных на основе матрицы, основанной на роли, сроке пребывания в должности и производительности. Что касается пособий, мы ищем более надежные изменения, такие как увеличение возмещения расходов на обучение, более быстрое начисление и увеличение отпуска, а также лучшие варианты выхода на пенсию, включая более высокие коэффициенты соответствия для 401 (k) и регистрацию в пенсионных планах. В целях охраны здоровья и безопасности мы стремимся провести исследование протоколов безопасности при взаимодействии с клиентами, а также исследование пыли на гусеницах, воздействия строительных материалов на здоровье и шумового загрязнения в Центральном вокзале.
В своем заявлении о миссии Fruit Stand Workers United объясняет проблему, которую они видят: «Из года в год стоимость жизни в Нью-Йорке не поспевает за нашей заработной платой. Тем временем Apple стала самой дорогой компанией в мире».
Благодаря усилиям по объединению в профсоюзы группа стремится получить «законное право на представительство по всем вопросам занятости, отпусков, условий труда и компенсации».
