После того, как сообщил в эти выходные, что сотрудники нью-йоркского Apple Store начали процесс объединения в профсоюзы, похоже, что розничный магазин в Атланте станет первым в США, который объявит о выборах профсоюза, согласно отчету.
Согласно статье Bloomberg Law, в предлагаемый профсоюз войдут 107 работников Apple Store в торговом центре Cumberland Mall на северо-западе Атланты, при этом 70% рабочих подпишут карты поддержки и планируют подать предвыборную петицию в Национальный совет по трудовым отношениям.
«Сейчас, я думаю, самое подходящее время, потому что мы просто видим, как импульс качает путь рабочих», — сказал Деррик Боулз, работник магазина Apple в Камберленде и член организационного комитета. «Когда мы откинулись на спинку кресла и провели переоценку, мы поняли, что нам нравится работать в Apple, а уход из Apple — это не то, чего хочет любой из нас. Но улучшить его — это то, что мы хотели сделать».
Bloomberg сообщает, что организаторы планируют поднять базовую заработную плату до 28 долларов в час, что на 8 долларов больше, чем Apple в настоящее время платит. Тем не менее, по данным Массачусетского технологического института, это все еще ниже прожиточного минимума в 31 доллар в час, поскольку родитель-одиночка с одним ребенком должен жить там.
Организаторы говорят, что 28 долларов — это «минимум, необходимый для того, чтобы один работник мог позволить себе квартиру с одной спальней без бремени арендной платы».
Этот спрос похож на то, что ищут сотрудники Apple Store NYC Grand Central Station, как заметил Киф Левсинг из CNBC.
Что касается заработной платы, мы ищем минимум 30 долларов для всех работников, построенных на основе матрицы, основанной на роли, сроке пребывания в должности и производительности. Что касается пособий, мы ищем более надежные изменения, такие как увеличение возмещения расходов на обучение, более быстрое начисление и увеличение отпуска, а также лучшие варианты выхода на пенсию, включая более высокие коэффициенты соответствия для 401 (k) и зачисление в пенсионные планы. В целях охраны здоровья и безопасности мы стремимся провести исследование протоколов безопасности при взаимодействии с клиентами, а также исследование пыли на гусеницах, воздействия строительных материалов на здоровье и шумового загрязнения в Центральном вокзале.
Согласно Bloomberg, «петиция Apple Store Union должна быть рассмотрена NLRB, который затем проведет слушания по размеру переговорной единицы и другим ключевым вопросам».
Вы можете прочитать полную историю здесь.
